O salário mínimo nacional em Portugal foi aumentado para 920 euros brutos em 2026, mas o país ainda permanece aquém da média europeia. De acordo com dados do Eurostat, enquanto o salário mínimo em Portugal tem aumentado nos últimos anos, ele ainda está distante da média de 1.346 euros mensais dos países da União Europeia que possuem remuneração mínima. A análise do Público revela que este ajuste, considerando o salário mínimo português ao longo de 12 meses, resulta em um valor de 1.073 euros, o que fez com que Portugal caísse para o 12.º lugar entre os 22 Estados-membros, ficando atrás de nações como Chipre, Espanha, França e Alemanha.
Um dos principais fatores dessa disparidade é o acordo de rendimentos, que prevê aumentos anuais de 50 euros até 2028. Apesar dessas previsões, a realidade apresenta um cenário em que Portugal passou a ter 11 países com salários mínimos superiores, estabelecendo uma comparação negativa com a evolução salarial em estados vizinhos. O aumento constante ainda não é suficiente para elevar a posição do país no contexto europeu, refletindo a luta contínua por melhores condições financeiras.
As diferenças entre os países da União Europeia permanecem evidentes, com Luxemburgo liderando a tabela com um salário mínimo de 2.704 euros, enquanto a Bulgária ocupa a última posição com apenas 620 euros. Mesmo com o ajustamento ao custo de vida, Portugal está inserido em um grupo intermédio que conta com salários mínimos variando entre 1.000 e 1.500 euros em paridades de poder de compra, o que reforça a noção de que é necessário um esforço maior para alinhar a remuneração mínima à da Alemanha ou aos Países Baixos, que sustentam valores muito superiores em termos reais.
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